Przegląd płacowo-kadrowy wrzesień 2013 r. nr 59

Opis

Rozliczenia płacowe
Jak rozliczyć osobę, która za czas niezdolności do pracy otrzymała wynagrodzenie chorobowe i zasiłek … 18
Jak obliczyć wynagrodzenie za miesiąc z dyżurem pełnionym w miejscu pracy … 22
Prawo pracy
Zakład pracy chronionej nie zawsze uwzględnia nakładców … 26
Korzystanie z odsetek z zakładowego funduszu rehabilitacji podlega ograniczeniom … 27
Przy wystawianiu zaświadczeń o ulgach uwzględnia się własne usługi lub produkcję … 28
Niewykorzystanie zwolnienia na ślub dziecka nie uprawnia do ekwiwalentu … 29
Podatki
Zwolnienie od podatku może dotyczyć także soczewek dla pracownika … 32
Można korzystać z pełnych kosztów u kilku pracodawców … 33
Nieodpłatne świadczenie musi mieć wymiar finansowy … 34
Należność dla członka rady nadzorczej nie zawsze jest opodatkowana ryczałtem … 35
Ubezpieczenia społeczne
Trzeba wykazać chorobę mimo braku prawa do świadczeń … 36
Rozwiązanie i ponowne nawiązanie stosunku pracy umożliwi wypłatę emerytury … 37
Nie każde świadczenie nazwane urlopowym jest wolne od składek … 38