Jaką formę zatrudnienia wybrać dla pracownika sezonowego

Opis

Publikacja przedstawia, jaką formę zatrudnienia najlepiej wybrać w przypadku zatrudnienia osób do prac sezonowych. Omówione zostały w niej korzyści i zagrożenia, jakie stwarzają poszczególne formy zatrudnienia stosowane w przypadku prac sezonowych. Najtrudniejsze zagadnienia zostały wyjaśnione na przykładach. W publikacji zostały przedstawione m.in. następujące formy zatrudnienia:
– umowa o pracę,
– umowa zlecenia,
– umowa o dzieło,
– praca tymczasowa,
– praktyki absolwenckie.